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工會述職報告

述職報告 時間:2021-07-04 信息舉報 手機版

工會述職報告范文(通用6篇)

  時間流逝得如此之快,就算追也追不到,回顧過去這段時間的工作,收獲頗豐,是時候寫一份述職報告了。那要怎么寫好述職報告呢?以下是小編幫大家整理的工會述職報告范文(通用6篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

  工會述職報告1

尊敬的主席、公司領導、各位工會會員:

  大家好!

  本屆工會委員會于20xx年1月成立以來,5年任期內力求認真貫徹全心全意依靠工人階級的指導方針,參于企業的民主管理,切實維護企業利益和職工的合法權益,把工會工作落實到實處。

  隨著企業各項制度的不斷細化深入,維護職工合法權益、搞好職工的文化建設、增強集體的凝聚力,有著特殊而深遠的意義。作為在深圳總部擁有300多名員工的XXXX有限公司職工工會,這五年里,在上級工會(XXXXXX有限公司工會)的領導和支持下,各方面工作任務都能夠認真務實執行?;厥走^往5年,有成績亦有不足,主要有以下幾部分內容。

一、加強工會自身建設,推進企業民主管理。

  多為職工辦實事、辦好事,工會班子成員都能努力學習熱心助人,積極廣泛聽取職工意見和建議,為企業重大問題的決策提供民意信息支持。5年來,多次組織召開委員工作例會,研究布置工作,并參與企業各項工作和規章制度的完善和實施,通過開展職工生日會等各種活動,構建企業領導與員工對話交流平臺,上傳下達,使職工代表對企業重大決策都有初步的了解,并能積極地提出意見和建議。

二、堅持組織各類活動,豐富員工業余生活,增強凝聚力,打造和諧企業文化。

  1、舉辦生日聚餐晚會,增強員工凝聚力

  根據企業人性化管理理念,為豐富員工的業余生活,更好地增強員工集體歸屬感和團隊意識,加強員工的凝聚力,截止目前為止,本屆工會已分批成功舉辦了14場員工生日宴會。每次生日宴會都由工會全程組織策劃,邀請公司領導班子陪同生日員工共同渡過,每位生日員工都將獲得工會組織者親自挑選的精美禮品一份,并共同許愿切開生日蛋糕。同時隨著公司不斷發展,每期都有新員工參加宴會,他們一一上臺自我介紹,很快融入了集體,增添了氣氛。

  2、獻愛心活動——積極響應號召,捐款捐物救災獻血,貢獻一份力量。

  近年來,全國各地自然災害不斷,為響應政府號召,弘揚扶貧濟困的優良風尚,特別是地震等自然災害突然降臨的時候,我們第一時間行動起來,動員各工會小組集合我企業全國工會會員力量,積極捐款捐藥,募捐人數為總人數的98%。共獻血1次,捐款2次,合計585963元人民幣。雖然金額不多,但足已體現出我們企業及全體員工的社會責任感和對社會弱士群體的無限愛心。

  3、每年定期組織集體春游秋游活動,領略美麗景色,留下珍貴回憶。

  5年來,我們應全體職工要求,由公司補償支持部分費用,并委托工會每年組織2次集體旅游。一次春季的省內踏青之旅,一次秋季的省外休閑之旅。廣東的清遠、河源、韶關、長隆野生動物園,國內的華東五市、海南、北京、西藏、云南、黃山,甚至走出國門,去到了新加坡、馬來西亞、泰國、越南、柬埔寨、印尼、韓國、日本。從最初的單一線路,逐漸增加到一次五條線路(含國內外),我們組織招標小組選出包含不同風格的美麗目的地,不辭辛勞的安排出行的吃、住、行,備上藥品,安排房間,每一項工作,我們都盡了最大的努力和心血。我們知道,我們的宗旨就是要所有員工都平平安安的去,平平安安的回。5年來我們組織了10次集體旅游,30條線路,我們的歡笑聲滿載歲月的美好一起與這些美景長留心中。

  4、參加XXX有限公司舉辦的職工運動會。

  五年來,本屆工會組織我公司員工參加了4屆XX總工會舉辦的職工運動會,在各屆運動會中無論是走方隊、團體操、各項目選拔訓練及比賽、拉拉隊、還是宣傳報道方面,我們都利用業余時間全力動員組織,職工運動會的順利開展和圓滿成功,凝聚了我們工會及所以職工的心血,同時也為我們的工作帶來了團結拼搏的正面力量,我們的工作也獲得了上級工會和公司領導的高度肯定。

三、關愛婦女身心健康,年年舉辦三八節活動。

  20xx年成立職工委員會的同時,我們也成立了女職工委員會,女職工委員會秉承關心女職工生活,維護女職工合法權益,鼓勵女職工充分發揮半邊天作用的宗旨。在女工主任XXX的帶領下,各女工委員盡心盡力,探望慰問生育員工:8人。除例行填報各類相關報表外,堅持每年策劃組織三八婦女節慶?;顒?。深入了解女員工的述求,組織開展了針對全體女員工的化妝、禮儀、養生等各類培訓活動,為了表達對各位女同胞的關愛,我們曾在三八節的一大早守在大門口給

  每一位女員工送花。我們還一起包場觀看了講述“愛”的電影。每次三八節活動我們都精心挑選了精美的禮物送給大家做紀念。

四、關心生病員工,關愛單身員工生活,把工會建成溫馨的家。

  關心職工生活,開展送溫暖活動。凡有病重住院或因工受傷的職工,工會都組織人員帶上鮮花和慰問金前去看望,把我們的關心送到每個職工的心坎上。五年共看望慰問住院職工10人次。同時,幫助工傷員工爭取合法權益。

  我公司兩地運營開始,因新廠區地理位置較偏,很多單身員工更加沒有認識同齡人的渠道和溝通交流的機會。我們時刻關注單身職工的生活情況,積極組織成立了萬樂佳緣網絡交友平臺,與XX股份有限公司共同舉辦了戶外聯誼活動。

五、關于工會費用

  我們這一屆五位工會委員是通過全體員工民主投票、現場唱票,按票數排序選舉出來的,因此我們更加深刻的體會到自己責任的重大。五年里,我們把員工的信任當成了我們必須做好工會工作的最大動力。工會資金一分一毛都是員工的血汗錢,我們有責任精打細算,把錢花到刀刃上,我們的出發點永遠都是盡可能為員工謀福利。我們的任何一個活動任何一項開資都召開了工會委員會詳細商榷,有時甚至請了員工代表參與招開擴大會議,旅游等大型活動都是組織員工代表組成招標小姐,進行現場招投標。我們五年來未私自動用過工會一分錢作為他用。在此,有請本屆工會財務委員公布本屆工會財務收支明細。

  雖然我們取得了一些成績,積累了一些經驗,但是我們也清醒的認識到自身工作的不足,也離各位員工的要求有很大的差距,在此我代表全體工會工作人員向各位員工深深的致歉。同時我作為本屆工會的工會主席,衷心感謝五年來上級工會領導及公司各位領導對于我們工會工作的大力支持!感謝在這五年里我們工會各工作同志們的辛勤耕耘和無私奉獻!最后要特別各位員工對我們本屆工會的包容、諒解和對我們各項活動的積極參與,沒有你們的認可和激勵,我們的工作就沒有意義!

  我們這一屆的任期結束了,但是工會的工作不會就此停止,希望下一屆工會能夠更加周到的為職工服務,為各位爭取權益謀取福利,做得更加出色。

  我的講話結束了,謝謝大家!


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